在目前「人浮於事」的就業環境中,與其慨嘆「時不我予」,憂心工作難找,倒不反求諸己,思索如何提升個人競爭力。 彭一昌老師曾提到,美國一家著名雜誌調查過美國前五百大的企業主,了解其選擇企業接班人最在乎的能力排行,其中有百分之八十的企業主,將「與人和睦相處」這一項能力列為首位。特別在廿一世紀 ...